Formazione Sicurezza sul Lavoro a Vicenza

Nel vicentino la formazione sulla sicurezza raramente riguarda solo i lavoratori di linea. Le aziende manifatturiere della provincia hanno spesso un'organizzazione articolata, con capireparto, responsabili di turno e dirigenti, e ognuna di queste figure ha un proprio percorso obbligatorio ai sensi del D.Lgs 81/08. Il Centro Formazione Croce Europa non ha una sede a Vicenza: la formazione si svolge on-site nella vostra azienda, oppure nelle nostre sale di San Giovanni Lupatoto e Cologna Veneta (VR), che dal vicentino si raggiungono senza grandi spostamenti.

Un percorso per ogni figura dell'organigramma

Con il nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 (Gazzetta Ufficiale n. 119 del 24/05/2025), in vigore dal 24 maggio 2025 e pienamente operativo dopo la fine del periodo transitorio, il 24 maggio 2026, ogni ruolo ha regole precise:

• Lavoratori: formazione generale di 4 ore più la specifica per rischio di 4, 8 o 12 ore. Queste durate sono rimaste invariate rispetto al passato.
• Preposti: corso base di 12 ore (prima erano 8) e aggiornamento di almeno 6 ore ogni due anni. L'e-learning non è consentito: si fa in presenza o in videoconferenza sincrona.
• Dirigenti: corso ridotto da 16 a 12 ore, con aggiornamento quinquennale.

Chi ha già completato la formazione con le regole precedenti non deve ripeterla, ma i nuovi corsi e gli aggiornamenti seguono le regole del 2025. Una verifica delle scadenze per ruolo è il primo passo che vi proponiamo: spesso emergono preposti di fatto mai formati come tali, o aggiornamenti da riallineare alla nuova cadenza biennale.

Distretti vicentini e classi di rischio

La classe di rischio va sempre verificata sul codice ATECO e sulle mansioni reali, ma il territorio dà già alcune indicazioni:

• Arzignano e Valle del Chiampo: conceria e lavorazione delle pelli, con esposizione ad agenti chimici, quindi rischio alto.
• Schio, Thiene e Valdagno: meccanica, tessile e finissaggio, prevalentemente rischio medio o alto a seconda dei reparti.
• Vicenza e Zona Industriale: oreficeria, metalmeccanica, commercio e servizi.
• Bassano del Grappa e area pedemontana: manifattura, artigianato e piccole imprese edili.
• Lonigo e Basso Vicentino: agricoltura, agroalimentare e trasporti.

Sessioni divise, reparti sempre operativi

Nelle aziende a ciclo continuo o su turni è difficile fermare un intero reparto per una giornata. Per questo il percorso può essere diviso in più giornate o mezze giornate, anche a distanza di qualche settimana, purché il monte ore richiesto sia rispettato e ogni sessione venga registrata. Il modulo generale è comune a tutti; i moduli specifici si tengono per gruppi omogenei di rischio, così un addetto d'ufficio non frequenta le 12 ore pensate per il reparto produttivo.

Documentazione per l'azienda

A fine percorso ogni partecipante riceve l'attestato individuale, mentre all'azienda restano il registro presenze firmato e gli esiti delle verifiche, utili per il DVR e in caso di controllo. Possiamo aggiornare nella stessa visita anche le squadre di emergenza, con il primo soccorso aziendale e l'antincendio.

Per un preventivo inviateci il codice ATECO, l'organigramma della sicurezza (numero di lavoratori, preposti e dirigenti) e le scadenze già note: contattaci. La panoramica completa è nella pagina Formazione Sicurezza sul Lavoro.